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企業研究者に期待されるキャリア・コンピテンシーと複線型人事制度--主要製薬企業9社調査に見るニーズと課題 (特集 技術系人材のキャリア開発)

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企業研究者に期待されるキャリア・コンピテンシーと複線型人事制度--主要製薬企業9社調査に見るニーズと課題(特集 技術系人材のキャリア開発)

国立国会図書館請求記号
Z3-B473
国立国会図書館書誌ID
9785594
資料種別
記事
著者
若林 直樹ほか
出版者
京都 : 京都大学経済学会
出版年
2007-04
資料形態
掲載誌名
調査と研究 = The research and study (34) 2007.4
掲載ページ
p.1~17
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書誌情報

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デジタル

資料種別
記事
著者・編者
若林 直樹
西岡 由美
松山 一紀 他
並列タイトル等
Career competencies and dual ladder system for corporate researchers: a case study of nine pharmaceutical companies in Japan
タイトル(掲載誌)
調査と研究 = The research and study
巻号年月日等(掲載誌)
(34) 2007.4
掲載号
34
掲載ページ
1~17