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正社員登用の仕組みと非正社員の仕事経験--技能形成の機会への効果に着目して (特集 「労働」と「格差」)

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正社員登用の仕組みと非正社員の仕事経験--技能形成の機会への効果に着目して(特集 「労働」と「格差」)

国立国会図書館請求記号
Z6-281
国立国会図書館書誌ID
11059248
資料種別
記事
著者
佐野 嘉秀
出版者
東京 : 東京大学社会科学研究所
出版年
2011
資料形態
掲載誌名
社會科學研究 = The journal of social science : 東京大学社会科学研究所紀要 / 東京大学社会科学研究所 編 62(3・4) 2011
掲載ページ
p.25~55
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書誌情報

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デジタル

資料種別
記事
著者・編者
佐野 嘉秀
シリーズタイトル
著者標目
並列タイトル等
Firm's appointment system to regular employee from non-regular employee and job experience of non-regular employee: what is necessary for skill formation of non-regular worker?
タイトル(掲載誌)
社會科學研究 = The journal of social science : 東京大学社会科学研究所紀要 / 東京大学社会科学研究所 編
巻号年月日等(掲載誌)
62(3・4) 2011
掲載巻
62
掲載号
3・4